来年春からの施行を目処に、【有給休暇】に関する労働基準法改正が具体化してきました。 「有給休暇の取得時期を企業が指定」することが義務化 ※日数にして年5日 出典　garoll.net ↓ 出典　garoll.net ...

「女性の完全失業率3.3％と16年5ヶ月ぶりの水準に改善」 という記事が先日の日経に掲載されていました。 全体的に雇用の改善が続き、2月の完全失業率は3.6％だったそうです。 リーマンショック前の最低値は2007年7月の3.6％だっ...

今年6月の失業率は4年8か月ぶりの低水準となる3.9%に改善しました。有効求人倍率も4か月連続で上昇していることもあり、これから雇用情勢が良くなっていくのではないかと、期待が高まっています。 今後、従業員を増やしたり、給与水準を上げたりと考えている...

パートタイマーにも有給休暇を与えなくてはならない、という事実は、かなり浸透しており、ご存じの事業主さんは多いでしょう。 しかし、それでもまだ、パートタイマーが有給休暇を取ることが当然の権利ではなく、福利厚生のひとつと勘違いしていたり、何日与えれば良...

新たに採用する従業員と「3ヶ月間は試用期間とする」など、本採用前に試用期間を設けて雇用契約をしている事業主は多いのではないでしょうか。   「試用期間」については ・ お試し期間なのだから、いつでも本採用を取り消してよい ・ 期間中...