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総合エンタテインメント企業(1707)

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【未経験歓迎】ライヴ事業/K-POPライヴ制作プロデューサー・ディレクター募集!【avex Group】

  • 正社員
  • 契約社員

エンタテインメント業界で音楽事業、アニメ・映像事業、アーティスト・タレント・クリエイター・アスリート・文化人などのマネジメント事業、デジタルプラットフォーム事業などを展開する、総合エンタテインメント企業です。 「人を楽しませるためには、まずは自らが楽しんで働くこと」の実現する為、テレワークやフリーアドレス、フレックス勤務などを導入しています。『エンタテインメントを通じて世界を驚かせ感動させる』会社を目指してており、「感動」を切り口に、「感動を創る」「感動を届ける」「感動を支える」という3つの仕事を行っています。

求人コード 1707
職種
  • イベント制作・ディレクター
  • イベントプロデューサー・プランナー
  • エンタメ・芸能・イベントその他
雇用形態 ・契約社員または正社員での採用となります(能力・経験によって決定) ・正社員登用制度あり
仕事内容 エイベックス・エンタテインメント(株) のライヴ事業では、社内外問わず様々なアーティストのライヴ・コンサートや、海外招聘、舞台、e-sportsイベントなど、幅広いジャンルの制作を行っております。「a-nation」や「STAR ISLAND」など、自社オリジナルのライヴ・イベントも手掛けています。
また、チケット販売やグッズの企画・開発など、ライヴに関わる事業を網羅的に展開していることも特徴の1つです。

本ポジションは、主にK-POPのライヴ・コンサート・フェスを制作している部署にて、 ライヴ制作プロデューサー、ディレクター、アシスタントとして企画・制作業務をご担当いただきます。

▼主な業務内容
ライヴ・コンサート・フェス等のプロデュース・制作進行業務全般
※以下の業務を日本語および韓国語にて遂行いただきます。
・興行内容の企画提案
・予算管理
・進行管理
・スタッフ管理
・アーティスト対応
・終演後の精算
・社内事務業務 等

※経験・スキルに応じて業務をお任せいたします。
ライヴ制作未経験の場合はアシスタントとして制作実務の経験を積んだ後に、
ディレクター、プロデューサーを目指していただく形となります。

▼業務のやりがい・魅力
・グループとしてレーベル機能を併せ持っており、アーティスト発掘をレーベルと一緒に手掛けることができる。
・協賛営業、チケット販売、FCなどの機能が社内にあり、同じ目線で進めていける。
・音楽、アニメ等、エンタテインメントを総合的に展開している為、社内でエンタメの情報収集が完結する。
必要な経験・スキル ▼必須条件(must)
・ビジネスレベルの韓国語力(韓国語での会話、交渉、読み書き)
※韓国語ネイティヴの方はビジネスレベルの日本語力をお持ちであることが必須となります。
・K-POPのライヴ制作、プロデュースに対する強い興味・熱量

▼歓迎項目(want)
・コンサート、ライヴ、イベント等の制作実務経験
・PCの基本スキル(Excel、Word、Powerpoint)
・普通自動車運転免許
・コンサート制作会社での制作経験
・ライヴハウス規模以上の制作経験

▼求める人物像
・社内外の関係者と円滑に調整・交渉・コミュニケーションができる方
・音楽、エンタメが好きな方
・大変な局面でも粘り強く継続できる方
・仕事に対して貪欲かつ真面目に取り組める方
勤務地 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間8時間)※コアタイムなし
■休憩時間:原則60分 ■時間外労働 :月平均40時間(振替休日制度あり)
休日・休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇
■その他の休暇 慶弔、お盆、リフレッシュ休暇、年末年始など
給与 年収 3,924,000 円~5,520,000円
①基本給: 3,384,000円~ 4,764,000円
②時間外20時間相当分: 540,000円~ 756,000円
(時間外労働の有無に関わらず、20時間分の時間外手当として別途支給)
①+②のトータル 3,924,000円~ 5,520,000円

※金額は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※業績により期末賞与あり
福利厚生 ■通勤手当 会社規定に基づき全額支給
■社会保険完備
■法人向け福利厚生サービス
■国内保養所(長野・小諸)
■育児短時間制度
■社員持株会制度
■キャッシュレス社員食堂、カフェ有
■社員持株会
■互助会
事業内容 【グループホールディングス体制】
・音楽事業
・アニメ・映像事業
・マネジメント事業
・デジタルプラットフォーム事業 など

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